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Retours d’expériences.
Expert Thinking ?
Chez CVS Marketing, notre blog ne se contente pas de livrer des idées théoriques ou des points de vue distanciés.
Ici, l’Expert Thinking prend forme à la croisée de l’imaginaire stratégique et de l’expérience opérationnelle.
Nos lectures, nos angles et nos éclairages...
… ne sont pas de simples projections intellectuelles : ils sont ancrés dans le réel de l’exécution, forgés aux côtés des équipes marketing et commerciales que nous accompagnons au quotidien.
Notre ADN
Contrairement à ceux qui observent sans jamais agir, nous transformons les idées en leviers concrets, en activations mesurables, en résultats tangibles. Moins de posture, plus d'impact. Car penser juste, c’est bien. Mais penser pour faire, c’est notre signature.
Penser pour faire. Imaginer pour activer. Analyser pour transformer.
Ce blog est le prolongement naturel de notre approche : pas de grand discours sans terrain, pas de stratégie sans exécution. Nos éclairages sont taillés pour les décideurs qui veulent avancer, pas seulement réfléchir.
Conseiller sans jamais avoir opéré ? Très peu pour nous. Ici, chaque ligne est nourrie par ce que vivent nos clients et nos équipes.
Retours d'expériences
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Analyser pour transformer
Indicateurs trimestriels
%
Capacité d’investissement en capitaux fixes
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Rémunération des Chief Marketing Officers (CMO)
En 2022, le salaire brut moyen en équivalent temps plein était de 102 800 euros par an, à quoi il faut ajouter les charges salariales, patronales, frais d’onboarding, fonctionnement, formation et outboarding.
Hausse des salaires dans le secteur privé
C’est la hausse des salaires de base qu’anticipent les Chefs d’entreprises sur l’année 2025. Externaliser le marketing, c’est la solution tout compris, forfaitisée sur 12 ou 24 mois. L’expertise opérationnelle sans surprise !